RSS-linkki
Kokousasiat:https://paatokset.riveria.fi:443/djulkaisu/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://paatokset.riveria.fi:443/djulkaisu/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Yhtymähallitus
Pöytäkirja 23.01.2025/Pykälä 11
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |
Riverian ammatillisen tutkintokoulutuksen tarjonnan suunnittelu vuodelle 2026
Yhtymähallitus 23.01.2025 § 11
375/00.01.02.03/2024
Yhtymävaltuuston hyväksymässä toiminta- ja taloussuunnitelmassa 2025-2027 on päätetty, että koulutustarjonnan suuntaamisessa vuodelle 2026 lisäämme yhteistyötä alueen työ- ja elinkeinoelämän, työllisyysalueen ja omistajakuntien kanssa. Koulutustarjontaa suunnitellaan seuraavasti:
Työllisyysalueen edustajat (15.1. klo 9-11)
- Pohjois-Karjalan työllisyysalueen nimeämät viranhaltijaedustajat
- Pohjois-Karjalan ELY-keskuksen edustajat
Alueen elinkeino- ja työelämän edustajat (22.1. klo 14-16)
- Pohjois-Karjalan kauppakamari
- Pohjois-Karjalan Yrittäjät ry
- Kehitysyhtiöt (Business Joensuu, Kontioloikka, Lipertek, Lieke)
- Pohjois-Karjalan maakuntaliitto
Omistajakuntien edustajat
- kaupungin- ja kunnanjohtajat, elinvoimajohtajat, sivistys- ja hyvinvointijohtajat: Nurmes 5.2. klo 10-12, Lieksa 12.2. klo 9-11, Outokumpu 14.2. klo 12-14, Joensuu 18.2. klo 9-11, Kitee 26.2. klo 9-11
- kaikki omistajakuntien TEAMS-kokous 11.3. klo 9 - 11
Edellä mainituille tahoille toimitetaan ennakkoon laaja tietopaketti, jossa on informaatiota mm. Riverian tutkinnoista, koulutustarjonnan määristä ja kohdentamisen periaatteista, Pohjois-Karjalan työllisyydestä ja avoimista työpaikoista, tutkintosuoritusten jälkeisestä työllisyydestä, yhteishaun/jatkuvan haun paikoista ja hakeutumisesta tutkintoihin sekä Riverian Tulevaisuuskuvasta 2035.
Riverian strategian 2022 - 2025 mukaisesti tutkintojen ja koulutusten suuntaamisessa sekä järjestämisessä ensisijaisena tavoitteena on opiskelijoiden työllistyminen Pohjois-Karjalaan.
Järjestettyjen tilaisuuksien jälkeen kutakin tahoa pyydetään antamaan näkemyksensä Riverian tutkintokoulutuksen tarjontaan vuodelle 2026 ottaen huomioon Pohjois-Karjalan työvoimatarpeet koulutusaloittain, tutkintotyypeittäin sekä koulutusyksikköpaikkakunnittain. Lisäksi pyydetään näkemyksiä työvoimakoulutuksen tarpeista sekä nuorten hakeutumisesta ammatilliseen koulutukseen ja lukiokoulutukseen. Näkemyksien antamista varten on laadittu erillinen kyselylomake.
Tutkintoon johtavan koulutustarjonnan 2026 suuntaamista koskevan esityksen valmistelu kokonaisuudessaan on suunniteltu toteutettavaksi kevään 2025 aikana seuraavasti:
|
| Aikataulu 2025 |
|
Vaihe 1. | Työ- ja elinkeinoelämän, työllisyysalueen ja omistajakuntien kuuleminen | tammi-maaliskuu: viikot 3-11 |
|
Vaihe 2. | Pohjaesitys tarjonnasta 2026 | maaliskuu: viikko 11 |
|
Vaihe 3. | Riverian tiimien ja tulosalueiden kuuleminen | maaliskuu: viikot 12-14 |
|
Vaihe 4. | Yhteenvetoesitys | huhtikuu: viikko 15 |
|
Vaihe 5. | Esityksen käsittely Riverian työelämäfoorumeissa | huhti-toukokuu: viikot 16-19 |
|
Vaihe 6. | Esityksen käsittely johtoryhmässä | toukokuu: viikot 20-21, 19.5. |
|
Vaihe 7. | Esitys ja päätös yhtymähallituksessa | toukokuu: viikot 20-21, 22.5. |
|
Valmistelija ja lisätietoja Kuntayhtymän johtaja, rehtori Esa Karvinen, p. 050 327 8191, esa.karvinen(at)riveria.fi, prosessi- ja koulutusjohtaja Jatta Herranen, p. 050 0755 305, jatta.herranen(at)riveria.fi
Päätösehdotus Kuntayhtymän johtaja, rehtori
Merkitään tiedoksi.
Päätös Yhtymähallitus
Merkittiin tiedoksi.
_____
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |